Услуги компании
Мы разрабатываем современные средства обучения персонала более 15 лет.
Комплексный подход, используемый нашей компанией при создании тренажеров, успешно апробирован на многих предприятиях и показал высокую эффективность.
Адекватность и универсальность математических моделей находится на уровне ведущих мировых компаний.
Компания уделяет большое значение проведению научных исследований в области электронного обучения и использования компьютерных имитационных тренажеров.
Сотрудники нашей компании являются кандидатами технических наук, научная деятельность которых направлена именно на разработку тренажеров для обучения персонала.
Наши сотрудники являются авторами монографий по вопросам разработки и использования тренажеров. Мы постоянно совершенствуем технологии производства тренажеров для достижения максимальной эффективности обучения персонала.
Основные этапы разработки тренажёров
1. Оценка стоимости и сроков изготовления
2. Совместная разработка технического задания (ТЗ)
- Анализ изучаемого оборудования / технологической схемы объекта / процессов / выполняемых действий
- Изучение производственных инструкций персонала по выполнению необходимых видов работ
- Анализ ПЛА / ПЛАС. Обобщение информации о возможных аварийных ситуациях и мероприятий по их предупреждению и локализации.
- Анализ последствий неверно выполненных действий / вариантов развития аварии или инцидента
3. Разработка математических моделей технологических процессов.
- Содержательное описание объекта или процесса
- Построение формализованной схемы
- Построение математической модели
- Исследование, тестирование и корректировка математической модели
4. Синтез трехмерных моделей производственной площадки, технологического объекта и прилегающего пространства, персонала (форма, сиз).
- Фотосъемка
- Создание моделей по чертежам (паспортам)
5. Звуковое сопровождение, в т.ч. диалоги.
6. Разработка алгоритма управления (показывающие устройства, устройства управления – интерактивные элементы).
7. Разработка сценариев обучения в строгом соответствии с инструкциями / ПЛА / ПЛАС.
8. Проведение испытаний программного компьютерного тренажёра. Техническая поддержка.
Что нужно знать про тренажеры?
Уровень соответствия синтезируемого изображения и звука оригиналу является важным фактором, от которого зависит эффективность тренажера в целом. Работа реального оборудования редко бывает бесшумной. Очень часто звук несет в себе немало информации о работе оборудования или происходящих процессах. Изменение звуковой картины часто свидетельствует об аварии. Синтезируемое изображение какого-либо объекта, детали или процессов должно быть узнаваемо. Несоблюдение этих требований может привести к потере времени пользователя, в попытках понять, что он видит и слышит, что значительно снижает эффективность обучения.
Вероятность каждой ошибки персонала на реальной системе равна вероятности ошибки на имитаторе, полностью идентичном реальной системе (системе достоверно воспроизводящей реальную). В случае отличия имитатора от реальной системы изменяется эффективность не только обучения, но и главным образом эффективность переноса (обучаемый может «научиться» работе на имитаторе, но не на реальном объекте). Идентичная реальной система – это система, обеспечивающая генерацию модели реальной в соответствии с математической моделью этой реальной системы при помощи программных или аппаратных средств. Идентичность реальной системы в данном случае понимается как идентичность подачи на основные каналы восприятия пользователя программно или аппаратно управляемых воздействий и реалистичной реакции моделируемой среды на производимые пользователями действия. В соответствии с физиологическими характеристиками человека, под каналами восприятия понимается следующие анализаторы: Зрительный; Слуховой; Кожный; Кинестетический; Вестибулярный; Вкусовой; Обонятельный, а также органическая чувствительность.
Модуль генерации 3D графики и звука
Качество генерируемой виртуальной среды в наших тренажерах (3D графика и звук) соответствует максимальному уровню подобия – физическому при использовании оборудования VR и психофизическому при использовании стандартных устройств ввода-вывода.
Синтез 3D изображения являются неотъемлемой частью тренажера, но качественный тренажер выполняет множество других функций, зачастую “невидимых” для пользователя.
Мы используем полный пакет фирмы Reallusion Inc.
- Character Creator 3 Pipeline
- Headshot Plug-in for Character Creator
- Character Creator 3 Pipeline
- Headshot Plug-in for Character Creator
- Ultimate Morphs(Export Version)
- Human-Anatomy Set
- SKIN CONTENT
Character Creator – программа, которая позволяет создавать трехмерные модели персонажей, содержит в себе все необходимые элементы для создания и редактирования человеческих черт.
Особенности:
- может переносить черты лица с фотографий в модель;
- множество инструментов редактирования модели;
- настройки параметров скелета и мышц;
- редактирование тонов кожи;
- создание одежды с возможностью нанесения на нее логотипов и т.д.
Также мы уделяем пристальное внимание мимике (синхронизации движения губ со звуком) и жестам персонажей. Персонажи не просто разговаривают, но также жестикулируют и выражают эмоции. Учитывается возраст, акцент и состояние персонажа.
В качестве базовой технологии мы используем Reallusion Lip-sync
Мы точно воспроизводим рельеф местности (гора, котловина, хребет, лощина, седловина и т.д.), если это необходимо. Для этого нами используются базы данных спутниковых снимков поверхности земли, в т.ч. данные по высотным отметкам и другие данные.
Вы можете быть уверены в точном соответствии геолокации объекта.
Модуль АСУ ТП
Имитация АСУ ТП достоверно воссоздает интерфейс оператора для управления объектами автоматизации и технологическими процессами (верхний уровень).
Высокоточная имитация автоматики (АСУ ТП нижний и верхний уровень)
- Имитация управляющих устройств
- Имитация датчиков
- Имитация алгоритмов контроллеров
- Имитация системы верхнего уровня (SCADA)
Система распределенных вычислений и симуляции обеспечивает многопользовательский доступ к тренажеру и возможность интеграции тренажера в распределенную тренажерную систему (открытые стандарты OPC, IEEE1516).
Модуль математической модели
Математическая модель технологической схемы – система математических соотношений, описывающих с требуемой точностью имитируемый объект или процесс (реакцию системы на действия пользователя или инструктора).
Высокая адекватность и универсальность модели тренажера определяет соответствие поведения реальной системы и поведения модели в штатном и аварийном режимах.
Под адекватностью понимается способность модели отражать заданные свойства объекта с приемлемой точностью. Универсальность модели определяется количеством параметров, учитываемых в процессе имитации. Наша компания имеет собственную запатентованную технологию синтеза высокоточных математических моделей, работающих в режиме реального времени.
Нами разработан собственный редактор математических моделей тренажеров, отличительной способностью которого является быстрый расчет всех параметров технологического процесса в реальном вмемени с достаточной для обучения точностью.
Также мы используем Open Modelica — объектно-ориентированный, декларативный, мультидоменный язык моделирования для компонентно-ориентированного моделирования сложных систем, в частности, систем, содержащих механические, электрические, электронные, гидравлические, тепловые, энергетические компоненты, а также компоненты управления и компоненты, ориентированные на отдельные процессы.
Модуль инструктора
Инструктор (или инструкторы, количество инструкторов может быть различным), в отличии от других участников обучения, не участвует в выполнении задачи обучения, а выполняет следующие функции:
- останов и повторный запуск тренажера;
- сохранение любой контрольной точки в качестве исходных начальных состояний для последующих тренировок;
- введение неисправностей, задаваемых инструктором во время тренировки или вводимых по заранее составленному сценарию;
- изменение граничных условий в ходе тренировки;
- протоколирование действий оператора и инструктора с возможностью вывода результатов на печать;
- контроль действий оператора инструктором с возможностью вмешательства в управление технологическим процессом;
- подача сигналов ложной тревоги, команд диспетчера, начальника и т.п.;
- изменение масштаба времени и т.д.
Обеспечение следующих режимов работы:
- Обучение без сценария (свободный режим) – инструктор задает произвольное состояние системы и дает устное указание обучаемым по выполняемым действиям. Оценку правильности действий обучаемых инструктор производит самостоятельно.
- Режим обучения с использованием сценариев.
- В режиме «Обучение» доступны указания по правильному выполнению работ (подсказки), неверные действия не допускаются и обучаемый получает указания о том, как выполнить действия правильно.
- В режиме «Экзамен», в отличие от режима «Обучение», в процессе выполнения учебного задания, обучаемый не получает дополнительной информации (подсказок), результат выполнения задания (оценка) выставляется автоматически
Отчеты (xAPI/SCORM)
Стандартный отчет в виде оценки и потраченного времени имеет один недостаток – оценка не показывает остаточный риск и его причины.
Для эффективного использования тренажеров, в т.ч. В системе управления рисками необходимы дополнительные данные.
1.Количество запусков тренажеров за выбранный период времени. С разрезами по каждому тренажеру и подразделению.
2.Количество обучаемых, прошедших тренажерную подготовку.
3.Количество времени, затраченного на тренажерную подготовку общее, среднее, по каждому обучаемому.
4.Использование тренажеров в различных курсах и подсистемах заказчика.
5.Сравнение эффективности с другими подразделениями.
6.Лучшие обучаемые сотрудники с возможностью детального просмотра всех показателей обучения.
7.Динамика запусков и использования тренажеров по времени (по датам).
8.Отзывы обучаемых.
9.Экономические показатели (рублей/человек; рублей/час) тренажерной подготовки.
10.Информация об оценках и отклонениях по результатам тренажерной подготовки в различных разрезах.
Возможность использования тренажеров в процессе управления рисками, в т.ч. получать диаграммы ETA/FTA (дерево отказов, процесс действий), получать динамику изменения ожидаемых рисков для каждого работника общества, проходящего тренажерную подготовку.
Тарифные планы на разработку тренажеров
Базовый
р 49000
стоимость разработки под ключ- 3D графика
- Сценарии
- Соответствие брендбуку компании
- Многопользовательский
- Математическая модель
- Модуль инструктора
Расширенный
р 99000
стоимость разработки под ключ- 3D графика
- Сценарии
- Соответствие брендбуку компании
- Многопользовательский
- Математическая модель
- Модуль инструктора
Максимальный
р 149000
стоимость разработки под ключ- 3D графика
- Сценарии
- Соответствие брендбуку компании
- Многопользовательский
- Математическая модель
- Модуль инструктора
// У Вас есть вопросы?
Нужна консультация?
Мы разработали имитационные тренажеры для 65+ компаний
Moonkle LTD,
Client of Company
SoftTech,
Manager of CompanyMoonkle LTD,
Client of CompanySoftTech,
Manager of CompanyПроведение тренинга персонала в рамках Вашей программы обучения (услуга оказывается нашими специалистами)
Решение является эффективным при проведении краткосрочных курсов повышения квалификации или аттестации персонала. Приведем несколько примеров.
- «Суперинтендант в нефтегазовой отрасли». На базе Института дополнительного образования Югорского государственного университета производится обучение по программе профессиональной переподготовки «Суперинтендант в нефтегазовой отрасли» Программа рассчитана на объём 540 часов и включает в себя пять модулей: «Управление безопасностью производственных процессов», «Строительство и обустройство кустовой площадки», «Современные технологии бурения скважин», «Освоение, эксплуатация и ремонт скважин» и «Организация добычи нефти». Для нас это было настоящим “испытанием на прочность”, т.к. суперинтенданты являются высококвалифицированными специалистами с огромным опытом работы. Их обучение и аттестация является очень сложной задачей – и мы справились.
2. На базе Института дополнительного образования Югорского государственного университета со 2 по 10 сентября прошла очная сессия по программе профессиональной переподготовки «Суперинтендант в нефтегазовой отрасли». Это уже второй набор слушателей на уникальную программу, реализуемую совместно ЮГУ и компанией ООО «Газпромнефть-Хантос». Слушатели – действующие сотрудники компании, занимающие должности суперинтенданта. Для реализации программы привлечены профессорско-преподавательский состав университета, специалисты компании «Газпромнефть-Хантос», а также ведущие практикующие специалисты и учёные из Уфы и Тюмени. В программе были применены технологии виртуальной реальности нашей компании. Слушатели могли с помощью современных технологий «оказаться» на действующей площадке в сложных условиях (множественности нарушений правил безопасности), в том числе во время аварий на месторождении. Продукция нашей компании была признана очень эффективной, именно по этой причине в этом году мы обеспечили тренинг персонала на тренажерах в течении целых 2х дней (и уже планируется дальнейшее увеличение времени в данной программе).
3. «Суперинтендант в нефтегазовой отрасли» в полностью дистанционном формате. В ноябре 2020 года мы провели тренинг персонала с использованием компьютерных имитационных тренажеров, но уже в полностью дистанционном формате.
При полностью дистанционном режиме, продукция нашей компании также была признана очень эффективной.
При дистанционном обучении мы используем формат видеоконференции, вебинары и площадки для мероприятий в виртуальной реальности (VR ROOM)
Проведение деловых игр и мероприятий
Решение является эффективным при проведении краткосрочных мероприятий с использованием современных информационных технологий. Приведем несколько примеров.
На Верхнечонском нефтегазоконденсатном месторождении АО «ВЧНГ» (дочернее предприятие ПАО «НК «Роснефть» 26-27 февраля 2020 года состоялся форум “Подведение итогов 2019 года в области промышленной, пожарной, транспортной безопасности, охраны труда и окружающей среды”.
На форуме Межрегиональной Ассоциацией «Нефтегазовая информационно-образовательная корпорация» были представлены свежие решения в сфере промышленной безопасности, в частности компьютерные имитационные тренажеры.
Широкий резонанс и интерес участников конференции вызвало проведение Межрегиональной Ассоциацией деловой игры с использованием компьютерных тренажеров.
Целью шести команд было выявление максимального количества нарушений промышленной безопасности. По итогам игры, выигравшая команда получила памятные призы от организаторов.
Руководство «Верхнечонскнефтегаза» также высоко оценило участие Межрегиональной Ассоциацией «Нефтегазовая информационно-образовательная корпорация» в конференции и направило в ее адрес благодарственное письмо.
Аналогичная игра была проведена в ходе конференции по промышленной безопасности в ООО «РН-Уватнефтегаз».
Лучший по профессии – 2018» компании “Газпром нефть
15 – 16 августа 2018 в г.Ноябрьск прошел ежегодный конкурс на звание «Лучший по профессии» компании “Газпром нефть”, в котором участвовали работники 13 добывающих предприятий. В девяти номинациях соревновались более ста сотрудников предприятия — представителей рабочих специальностей. На каждом этапе конкурсная комиссия оценивала знания и соблюдение норм и правил производственной и экологической безопасности, качество выполняемых работ, применение рациональных и безопасных приемов и методов. Теоретический этап конкурса проводился с применением компьютерных тренажерных комплексов.
- компьютерного тренажерного комплекса по направлению подготовки нефти;
- компьютерного тренажерного комплекса по направлению поддержание пластового давления;
- компьютерного тренажерного комплекса по направлению трубопроводный транспорт.
«Лучший по профессии – 2020» компании “Газпром нефть”
Впервые в своей истории «Газпром нефть» провела в режиме онлайн межрегиональный конкурс профессионального мастерства на звание «Лучший по профессии – 2020» среди дочерних и совместных предприятий блока разведки и добычи компании. Предприятие с помощью цифровых решений создало единую коммуникационную среду для объединения всех участников и проведения мероприятия в удаленном режиме.
Примеры реализованных тренажеров, выполненных по нашей технологии и под руководством наших специалистов
- Тренажерный комплекс, разработанный по заказу ООО “ЛУКОЙЛ-ПЕРМЬ”.
Структура тренажера включает: Модуль синтеза 3D изображения и звука; Модуль имитации АСУТП; Модуль связи с интерактивным макетом; Модуль математической модели; Модуль инструктора; Модуль организации занятий. Все модули представляют собой выполняемые файлы и функционируют на отдельных компьютерах. Для реализации распределенной имитации используется локальная вычислительная сеть. Высокоуровневое взаимодействие между модулями тренажера реализовано с использованием стандартов IEEE 1516 (general purpose architecture for distributed computer simulation systems) и интерфейса OPC (OLE for Process Control).
Совместно с компанией “Лукойл-Коми” разработан и внедрен в учебный процесс тренажер на базе учебного полигона “Кустовая площадка добывающих скважин” для подготовки операторов добычи нефти и газа..
Задачи: Изучить последовательность подготовки оборудования нефтегазовой скважины к работе; Изучить последовательность действий персонала при эксплуатации нефтегазовой скважины.
Оборудование: Станок-качалка; Скважина добывающая УЭЦН; Скважина эксплуатируемая фонтанным способом; Нагнетательная скважина; Автоматизированная групповая замерная установка; Площадка насосного агрегата типа ЦНС; Сосуд работающий под давлением; Блок реагентного хозяйства.
2. Успешно введен в эксплуатацию программно-аппаратный тренажер установки предварительного сброса воды (УПСВ) созданный для Нефтеюганского корпоративного института.
Структура тренажера включает: Эмулятор блока КИПиА; Эмулятор Трубопроводов (вход на ДНС, выход с ДНС, байпас); Эмулятор БРХ;Эмулятор 3-х фазный сепаратор типа НГСВ;Эмулятор Газовый сепаратор (СГ);Эмулятор Отстойник воды (ОПВ) и буферная емкость (БЕ);Эмулятор Насосная перекачки воды;Эмулятор Узел учета воды;Эмулятор Концевая сепарационная установка (КСУ);Эмулятор Насосная перекачки нефти;Эмулятор РВС;Эмулятор Узел учета нефти;Эмулятор Факельное хозяйство (факел + сепаратор факельный);Эмулятор Компрессорная станция (входные сепараторы, охладитель, компрессоы, факельный сепаратор,факел). Перечень учебных сценариев Запуск и вывод УПСВ на режим в нормальных условиях; онтроль основных параметров во время работы УПСВ; Текущие работы по обслуживанию насосных агрегатов; Останов УПСВ в нормальных условиях. Аварийный останов УПСВ по причине прекращения подачи электроэнергии.
3. Успешно введен в эксплуатацию Программно-Аппаратный тренажер блочной кустовой насосной станции (БКНС), созданный для Нефтеюганского корпоративного института.
Тренажер предназначен для проведения обучения и повышения квалификации, отработки безопасных навыков выполнения работ персонала, руководителей и специалистов служб, цехов и отделов, занимающихся вопросами эксплуатации Блочных кустовых насосных станций (БКНС) систем ППД. Конструкция тренажера БКНС в аппаратном (макетном) исполнении: – эмулятор насосного блока; – эмулятор насосного оборудования – насосы ЦНС – 2 шт.; – эмулятор трубопроводной обвязки, включая трубопроводную арматуру; – эмулятор маслосистемы насосного блока с раздельной подачей масла в насосные агрегаты и электроприводы; – эмулятор дренажной системы насосного блока.. Конструкция тренажера в программном (иммитационном) исполнении: – эмулятор блока КИПиА; – эмулятор операторной с отображением АСУТП ПП – 3D модель площадки прототипа БКНС с основными элементами. Программно-вычислительный сервер включает математическую модель работы гидросистемы, реализующую: систему математических соотношений, описывающих с требуемой точностью имитируемые объекты и процессы; многопользовательский доступ к тренажеру и возможность интеграции тренажера в распределенную тренажерную систему; хранение и предоставление сохраненных сценариев.
- Совместно с компанией ООО “Газпром трансгаз Екатеринбург” реализован многопользовательский сетевой тренажер для обучения персонала АГНКС.
Эффективность учебно-методического пособия – компьютерный тренажер-имитатор “АГНКС” заключается в существенном повышении качества обучения персонала, а так же в снижении рисков возникновения нештатных ситуаций, связанных с человеческим фактором (профессиональной компетентностью персонала). Учебно-методическое пособие – компьютерный тренажер-имитатор “АГНКС” предназначен для подготовки и поддержания необходимого уровня квалификации руководителей, специалистов и рабочих занимающихся эксплуатацией объекта, проходящих обучение в Учебно-производственном центре – филиала ООО “Газпром трансгаз Екатеринбург”.
Компьютерный тренажерный комплекс УПППНГ
Совместно с “Иркутской нефтяной компанией” разработан и внедрен компьютерный тренажерный комплекс УПППНГ производительностью 3,6 млн м3. Тренажер – это техническое средство профессиональной подготовки обучаемого, предназначенное для формирования и совершенствования у обучаемых профессиональных навыков и умений, необходимых им для управления материальным объектом путем многократного выполнения обучаемыми действий, свойственных управлению реальным объектом (ГОСТ 26387-84). Тренажер содержит три необходимые части: конструктивную (точную копию рабочего места); программную (адекватную модель оборудования и процессов); дидактическую (рабочее место инструктора с программой оценки и контроля действий оператора, сервисных программ). Конструктивная часть включает: Модуль синтеза 3D изображения и звука. Модуль имитации АСУТП Программная часть включает: Модуль математической модели Дидактическая часть включает: Модуль инструктора Сервисные программы: Модуль организации занятий.
- Автоматизированная система оперативно-диспетчерского управления НШУ
Совместно с НШУ Яреганефть ООО “ЛУКОЙЛ-Коми” разработан и внедрен компьютерный тренажерный комплекс “Автоматизированная система оперативно-диспетчерского управления НШУ” . Тренажер – это техническое средство профессиональной подготовки обучаемого, предназначенное для формирования и совершенствования у обучаемых профессиональных навыков и умений, необходимых им для управления материальным объектом путем многократного выполнения обучаемыми действий, свойственных управлению реальным объектом (ГОСТ 26387-84). Тренажер содержит три необходимые части: конструктивную (точную копию рабочего места); программную (адекватную модель оборудования и процессов); дидактическую (рабочее место инструктора с программой оценки и контроля действий оператора, сервисных программ). Конструктивная часть включает: Модуль синтеза 3D изображения и звука; Модуль имитации АСУТП. Программная часть включает: Модуль математической модели; Дидактическая часть включает: Модуль инструктора; Сервисные программы: Модуль организации занятий.